Change: How Organizations Achieve Hard-to-Imagine Results in Uncertain and Volatile Times
Promo
Judul: Change: How Organizations Achieve Hard-to-Imagine Results in Uncertain and Volatile Times
Penulis: John P. Kotter, Vanessa Akhtar, Gaurav Gupta
Penerbit: Wiley, 2021
Isi: 240 Halaman (2 MB)
Bahasa: Inggris
Format: Ebook EPUB
Peningkatan bertahap tidak lagi cukup untuk membantu organisasi menavigasi kompleksitas, ketidakpastian, dan volatilitas dunia saat ini. Dalam buku Change: How Organizations Achieve Hard-to-Imagine Results in Uncertain and Volatile Times, penulis John P. Kotter, Vanessa Akhtar, dan Gaurav Gupta mengeksplorasi cara menciptakan perubahan dramatis yang non-linier dalam organisasi Anda. Anda akan menemukan ilmu perubahan yang sedang berkembang yang mengajarkan kita tentang cara membangun organisasi – dari bisnis hingga pemerintah – yang berubah dan beradaptasi dengan cepat. Dalam buku Change, Anda akan menemukan:
Mengapa kemampuan organisasi untuk menghadapi ancaman dan memanfaatkan peluang dalam menghadapi kompleksitas dan ketidakpastian yang semakin besar sedang ditantang secara serius
Solusi yang mendalam, berbasis bukti, dan dapat ditindaklanjuti untuk menghadapi penolakan institusional terhadap perubahan
Studi kasus dan kisah sukses yang menggambarkan organisasi yang telah berhasil membangun kemampuan untuk berubah dengan cepat ke dalam DNA mereka
Pendekatan universal tentang cara meningkatkan hasil secara drastis dari berbagai upaya perubahan, termasuk: pelaksanaan strategi, transformasi digital, restrukturisasi, dan banyak lagi
Sangat cocok untuk para manajer, eksekutif, dan pemimpin di perusahaan dari semua jenis dan ukuran, Change juga akan terbukti menjadi aset berharga bagi para profesional lain yang melayani organisasi ini. Buku ini ditujukan bagi siapa saja yang mencari pendekatan yang terbukti untuk memberikan hasil yang cepat, berkelanjutan, dan komprehensif.
Penulis: John P. Kotter, Vanessa Akhtar, Gaurav Gupta
Penerbit: Wiley, 2021
Isi: 240 Halaman (2 MB)
Bahasa: Inggris
Format: Ebook EPUB
Peningkatan bertahap tidak lagi cukup untuk membantu organisasi menavigasi kompleksitas, ketidakpastian, dan volatilitas dunia saat ini. Dalam buku Change: How Organizations Achieve Hard-to-Imagine Results in Uncertain and Volatile Times, penulis John P. Kotter, Vanessa Akhtar, dan Gaurav Gupta mengeksplorasi cara menciptakan perubahan dramatis yang non-linier dalam organisasi Anda. Anda akan menemukan ilmu perubahan yang sedang berkembang yang mengajarkan kita tentang cara membangun organisasi – dari bisnis hingga pemerintah – yang berubah dan beradaptasi dengan cepat. Dalam buku Change, Anda akan menemukan:
Mengapa kemampuan organisasi untuk menghadapi ancaman dan memanfaatkan peluang dalam menghadapi kompleksitas dan ketidakpastian yang semakin besar sedang ditantang secara serius
Solusi yang mendalam, berbasis bukti, dan dapat ditindaklanjuti untuk menghadapi penolakan institusional terhadap perubahan
Studi kasus dan kisah sukses yang menggambarkan organisasi yang telah berhasil membangun kemampuan untuk berubah dengan cepat ke dalam DNA mereka
Pendekatan universal tentang cara meningkatkan hasil secara drastis dari berbagai upaya perubahan, termasuk: pelaksanaan strategi, transformasi digital, restrukturisasi, dan banyak lagi
Sangat cocok untuk para manajer, eksekutif, dan pemimpin di perusahaan dari semua jenis dan ukuran, Change juga akan terbukti menjadi aset berharga bagi para profesional lain yang melayani organisasi ini. Buku ini ditujukan bagi siapa saja yang mencari pendekatan yang terbukti untuk memberikan hasil yang cepat, berkelanjutan, dan komprehensif.